SANTO DOMINGO, RD. –El Tribunal Superior Electoral (TSE), enfocado en propiciar un clima de bienestar financiero para los colaborados, realizó varias charlas, con el fin de que los servidores públicos de la alta corte, conozcan los fundamentos filosóficos y doctrinarios del cooperativismo.
El objetivo de este espació formativa es que los empleados del TSE se conviertan en agentes multiplicadores en el proceso de formación de la Cooperativa para Servidores del Tribunal Superior Electoral.
El presidente del Tribunal Superior Electoral, Ygnacio Pascual Camacho Hidalgo, sostuvo que la iniciativa de crear una cooperativa, para los servidores del TSE, surgen pensado el en el beneficio y bienestar económico de los colaboradores de la alta corte.
Las charlas fueron impartidas por Rommel Beltré, Gerente de Educación del Instituto de Desarrollo y Crédito Cooperativismo (IDECOOP), entidad que tiene como función principal promover, educar, tecnificar y fiscalizar el Movimiento Cooperativo a nivel nacional.
Durante los encuentros los talentos humanos del tribunal, pudieron obtener información sobre los requisitos para ingresar a la Cooperativa de Ahorro, Crédito y Servicios Múltiples de los Servidores del Tribunal Superior Electoral (COOPTSE).
Requisitos
Ser empleado fijo o jubilado del TSE.
Pagar una cuota de admisión equivalente a un uno por ciento (1%) del salario bruto, la cual no es reembolsable.
Ahorrar mensualmente un mínimo de un tres por ciento (3%) del sueldo bruto.
Comprar un mínimo de dos certificados y un máximo de diez de aportación por valor de trescientos pesos cada uno.
La cooperativa en formación que ya fue aprobada por el pleno, tiene como presidenta a la licenciada Eulalia Vázquez, directora de Recursos Humanos del TSE; Mildred Zapata, como vicepresidenta; Lucitania de León, tesorera; Francisco Peña, Secretario y los magistrados Ygnacio Pascual Camacho Hidalgo, Pedro Pablo Yermenos Forastieri y Fernando Fernandez Cruz, como vocales.